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Politique Publié le mercredi 21 novembre 2012 | Le Mandat

Forum Social 2012 : Trois ateliers pour la recherche de solutions

L’Hôtel des Parlementaires de Yamoussoukro abrite depuis le lundi 19 novembre, et ce, jusqu’au samedi 24 novembre 2012, les trois derniers ateliers du Forum Social lancé le 13 août 2012, par le Premier ministre Jeannot Ahoussou Kouadio. L’ouverture solennelle de cette ultime phase des travaux du Forum social s’est déroulée en présence du Préfet et du Maire de Yamoussoukro, ainsi que des Conseillers spéciaux du Premier ministre en charge de l’organisation pratique de ce grand projet de réflexion et de propositions. Ces trois ateliers qui interviennent après le premier atelier de Grand-Bassam qui a vu la révision de la Loi portant sur le Statut général de la Fonction publique, vont porter respectivement sur les thèmes suivants :« Dialogue social et promotion de l’emploi », « Salaires, accessoires de salaire et effets financiers des avancements » et « Conditions sociales et conditions de collaboration syndicats-administration ». A la cérémonie d’ouverture de cette série d’ateliers, le ministre d’Etat, ministre de l’Emploi, des Affaires sociales et de la Solidarité était représenté par son Directeur de Cabinet adjoint, M. Koné Kipéa. S’adressant aux travailleurs de Côte d’Ivoire réunis en cette occasion, l’envoyé du ministre d’Etat a déclaré avec beaucoup d’espoir que naîtra au terme des travaux « un document consensuel qui servira de boussole à une Côte d’Ivoire véritablement au travail. Notre pays doit-il se donner les chances de tourner définitivement le dos aux grèves, pour se ranger dans le camp du dialogue social comme mode de résolution des revendications, en vue d’une paix sociale durable, gage d’un développement économique », a plaidé M. Koné Kippéa. L’atelier sur le thème « Dialogue social et promotion de l’emploi », programmé du 19 au 20 novembre, vise globalement à consolider les cadres formels de pratique du dialogue social et de négociations collectives et, spécifiquement, à s’approprier les contraintes et les enjeux de la compétition et de la concurrence mondiale liée à la problématique de la flexibilité. Il a, également , pour but de cerner les coûts des facteurs et les mécanismes de révision des niveaux de salaires, réglementer et stratifier les outils et les moyens de la participation démocratique des travailleurs à l’essor de l’entreprise et de la nation. L’atelier sur la question des « Salaires, accessoires de salaire et effets financiers des avancements » suivra du 21 au 22 novembre. Il a pour objectif, dans le cadre d’une stratégie de soutien à la relance économique par la production à moindre coût de services publics de qualité, de remotiver et de remobiliser les fonctionnaires par l’instauration de conditions favorables à un dialogue social fructueux dans l’Administration et l’amélioration des conditions matérielles, organisationnelles et sociales du travail. Le dernier atelier qui a pour thème « Conditions sociales et conditions de collaboration syndicats-administration » se déroulera du 22 au 24 novembre, permettra au comité technique interministériel pour le Forum social d’une part, de définir un nouveau cadre règlementaire et institutionnel relatif aux salaires, aux accessoires de salaire et aux avancements des Fonctionnaires dans le Statut Général de la Fonction Publique de septembre 1992 et ses textes subséquents et, d’autre part, de rationaliser les rétributions et les modalités de promotion. Deux cents (200) participants prennent part à ces ateliers. Ce sont, notamment : les délégués des syndicats, des associations patronales, les membres du comité scientifique concepteurs du forum.

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