Abidjan – Une partie du personnel de la Société des transports abidjanais (SOTRA) sera mise au chômage technique, à partir de lundi, pour une durée de deux mois renouvelable, rapporte un communiqué de presse de la société transmis vendredi à l’AIP.
Le document, signé du directeur de la cellule communication, Théodore Niamien, souligne, sans préciser le nombre et la qualité des agents concernés, que cette mesure répond, en priorité, à l’objectif de mettre en adéquation le parc d’autobus et de bateaux bus avec le niveau du personnel.
« La montée en puissance du parc d’autobus et de bateaux, accompagnée d’une organisation mieux structurée permettra à nouveau à la SOTRA de redevenir le creuset national pourvoyeur d’emplois durables », précise le communiqué.
M. Niamien fait observer qu’au cours de ces dernières années, la situation d’ensemble de la SOTRA s’est fortement dégradée, entraînant une diminution importante de son activité. Relevant que les résultats 2010 et 2011 ainsi que le niveau d’endettement actuel fragilisent la pérennité de la société, il a rappelé qu’au 15 avril 2011, le niveau du parc en ligne était de 90 autobus.
Le communiqué note toutefois que les efforts de la direction générale, appuyés par la ferme volonté gouvernementale de maintenir un service public de transport dans l’agglomération abidjanaise, ont permis de relever le niveau du parc par un programme de réhabilitation interne et d’acquisition d’autobus de seconde main.
Ainsi, au 1er février, le parc en ligne a atteint 400 véhicules, tous types confondus dont cinq bateaux bus, pour un effectif de 3.603 agents. « Le niveau du personnel se trouve largement au dessus des capacités d’exploitation actuelles de la société et contribue à la dégradation de la situation financière », justifie le texte.
La nouvelle direction générale de la SOTRA, conduite par Méité Bouaké, ambitionne d’en faire, à l’horizon 2016, une société de service publique pérenne de référence, annonce le document qui précise que pour atteindre cet objectif, la SOTRA engage les actions conformes à son plan stratégique baptisé « Contrat SOTRA 2016 ».
« En plus de la restructuration financière et de la poursuite de son programme de renforcement du parc d’autobus et de bateaux bus, avec l’appui de l’Etat de Côte d’Ivoire, actionnaire principal, un plan de progrès interne de la SOTRA est initié en vue de l’amélioration des performances opérationnelles », annonce en outre le directeur de la cellule communication.
(AIP)
cmas
Le document, signé du directeur de la cellule communication, Théodore Niamien, souligne, sans préciser le nombre et la qualité des agents concernés, que cette mesure répond, en priorité, à l’objectif de mettre en adéquation le parc d’autobus et de bateaux bus avec le niveau du personnel.
« La montée en puissance du parc d’autobus et de bateaux, accompagnée d’une organisation mieux structurée permettra à nouveau à la SOTRA de redevenir le creuset national pourvoyeur d’emplois durables », précise le communiqué.
M. Niamien fait observer qu’au cours de ces dernières années, la situation d’ensemble de la SOTRA s’est fortement dégradée, entraînant une diminution importante de son activité. Relevant que les résultats 2010 et 2011 ainsi que le niveau d’endettement actuel fragilisent la pérennité de la société, il a rappelé qu’au 15 avril 2011, le niveau du parc en ligne était de 90 autobus.
Le communiqué note toutefois que les efforts de la direction générale, appuyés par la ferme volonté gouvernementale de maintenir un service public de transport dans l’agglomération abidjanaise, ont permis de relever le niveau du parc par un programme de réhabilitation interne et d’acquisition d’autobus de seconde main.
Ainsi, au 1er février, le parc en ligne a atteint 400 véhicules, tous types confondus dont cinq bateaux bus, pour un effectif de 3.603 agents. « Le niveau du personnel se trouve largement au dessus des capacités d’exploitation actuelles de la société et contribue à la dégradation de la situation financière », justifie le texte.
La nouvelle direction générale de la SOTRA, conduite par Méité Bouaké, ambitionne d’en faire, à l’horizon 2016, une société de service publique pérenne de référence, annonce le document qui précise que pour atteindre cet objectif, la SOTRA engage les actions conformes à son plan stratégique baptisé « Contrat SOTRA 2016 ».
« En plus de la restructuration financière et de la poursuite de son programme de renforcement du parc d’autobus et de bateaux bus, avec l’appui de l’Etat de Côte d’Ivoire, actionnaire principal, un plan de progrès interne de la SOTRA est initié en vue de l’amélioration des performances opérationnelles », annonce en outre le directeur de la cellule communication.
(AIP)
cmas
