Le projet de formation de 60 jeunes ivoiriens à la culture d’entreprise et aux métiers de solutions logistiques, initié par le groupe Bolloré Africa Logistics, et rendu public, le vendredi 15 janvier 2016, lors d’une conférence de presse, au siège de ladite entreprise à Treichville, a été salué par le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle (FDFP). « Nous espérons que cette formation permettra de disposer de 60 agents qualifiés, compétents et disponibles immédiatement », a soutenu Kassoum KONATE, le représentant de cette structure.
Avant lui, Bruno MARILHET, Directeur Général (DG) de Bolloré Africa Logistics, a donné les raisons de la formation de ces jeunes. S’il a indiqué que la multinationale entend poursuivre son rôle d’insertion socio-professionnelle des jeunes ivoiriens, M. MARILHET a surtout fait savoir que ce projet s’inscrit dans les axes stratégiques de ce groupe qui, faut-il le souligner, « est une entreprise citoyenne ». Outre cela, il a, après avoir décrit l’objectif qui est de faciliter l’insertion des étudiants en renforçant leurs capacités, annoncé que le rôle de l’entreprise « a toujours été d’être une entreprise formatrice ». Notons que la formation se fera en collaboration avec le Cabinet Elite.
Avant lui, Bruno MARILHET, Directeur Général (DG) de Bolloré Africa Logistics, a donné les raisons de la formation de ces jeunes. S’il a indiqué que la multinationale entend poursuivre son rôle d’insertion socio-professionnelle des jeunes ivoiriens, M. MARILHET a surtout fait savoir que ce projet s’inscrit dans les axes stratégiques de ce groupe qui, faut-il le souligner, « est une entreprise citoyenne ». Outre cela, il a, après avoir décrit l’objectif qui est de faciliter l’insertion des étudiants en renforçant leurs capacités, annoncé que le rôle de l’entreprise « a toujours été d’être une entreprise formatrice ». Notons que la formation se fera en collaboration avec le Cabinet Elite.
