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Journée internationale de la Femme/ Un panel autour de la mobilité professionnelle des femmes du Trésor Public

Publié le samedi 9 mars 2019  |  Abidjan.net
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© Abidjan.net par CK
Journée internationale de la Femme/ Un panel autour de la mobilité professionnelle des femmes du Trésor Public
Vendredi 08 mars 2019. Abidjan. La Cellule Sectorielle Genre du trésor public a organisé ce vendredi une cérémonie commémorative à l’occasion de la Journée Internationale de la Femme, dont le thème central est : « le numérique, une solution à l’autonomisation de la femme ».


À l’instar du Ministère de la Femme, de la Famille et de l’Enfant, le Trésor Public, à travers la Cellule Sectorielle Genre a organisé ce vendredi 08 mars 2019 une cérémonie commémorative à l’occasion de la Journée Internationale de la Femme, dont le thème central est : « le numérique, une solution à l’autonomisation de la femme ». Ce thème national qui est en parfaite adéquation avec le thème de l’année au Trésor Public intitulé : « la digitalisation des procédures », a suscité une réflexion sur la problématique de la mobilité professionnelle des femmes de cette Administration. La cérémonie qui a eu pour cadre la rotonde de la cité financière au Plateau, était présidée par AHOUSSI Arthur, Directeur Général Adjoint (DGA) du Trésor et de la Comptabilité Publique.
Dans son discours d’ouverture, le DGA a tenu à rendre un vibrant hommage à toutes les femmes qui, selon lui apportent au quotidien, leur remarquable contribution au bon fonctionnement du Trésor Public. Par ailleurs, le Directeur Général Adjoint a levé le voile sur la stratégie institutionnelle mise en place en faveur des femmes et qui vise, notamment, à accroître leur taux de représentativité aux postes de responsabilité, afin de contribuer davantage à leur autonomisation. Aussi a-t-il souligné : « le Directeur Général a décidé de porter à au moins 30% d’ici 2020 le taux de représentativité des femmes aux postes de responsabilité. Cet engagement, consigné dans le Plan Stratégique de Développement 2016-2020 du Trésor Public, dénote la ferme volonté de notre premier responsable de réaliser cette noble ambition ».
Auparavant, Madame GBANE née CISSE Absatou, Sous directrice à la Direction de la Qualité et de la Normalisation, par Secrétaire Technique de la Cellule Sectorielle Genre, Présidente du Comité d’Organisation, a mis en exergue l’importance de cette Journée Internationale de la Femme dans le cadre de l’amélioration de la condition féminine dans le monde en général et en particulier au Trésor Public de Côte d’Ivoire.

Abordant le thème « le numérique, une solution à l’autonomisation de la femme », Monsieur TRAH Siagbé, Expert Consultant Genre, a rappelé que cette célébration annuelle est l’occasion de faire le point sur les luttes et les réalisations passées, et surtout, de préparer l’avenir et les opportunités qui attendent les futures générations de femmes.

Il a ajouté que l’autonomisation des femmes consiste à favoriser leur accès aux ressources nécessaires à leur épanouissement social, économique et professionnel. Aussi, au regard des multiples potentialités offertes, les Technologies de l’Information et de la Communication constituent, inévitablement, des moyens nécessaires au renforcement de la compétitivité des ressources humaines féminines au service du développement durable du pays.

Ramenée à l’échelle du Trésor Public, l’autonomisation des femmes à partir du numérique repose principalement, selon l’Expert Consultant, sur la synergie de toutes les parties prenantes, et principalement sur la formation des femmes à l’utilisation desdits outils afin d’inscrire cette autonomisation dans la durabilité.
Composé de plusieurs responsables de service du Trésor Public et d’autres administrations, le panel sur le thème de la « mobilité professionnelle et l’autonomisation de la femme » a enregistré quatre (4) interventions. Ainsi, à travers leur retour d’expérience, Madame SANOGO Méliane, Directrice de l’Institut National de Formation des Agents de la Santé, Madame KOUAKOU Eugénie, Trésorier Général d’Abidjan-Sud, Monsieur YAVO Sévérin N’Guessan, Trésorier Général de Man, et Madame ACKOU Nathalie épouse KOUAKOU, Préfet du Département de Tanda ont mis en évidence les avantages, les difficultés et les conditions d’une mise en œuvre réussie de la mobilité du personnel féminin dans un contexte d’autonomisation des femmes.

Ainsi, au titre des avantages découlant de la mobilité, les panélistes ont évoqué plusieurs aspects qui concernent notamment la valorisation des compétences des femmes ; l’enrichissement de la carrière et l’épanouissement professionnel ; le renforcement de la parité homme/femme et l’accès à plus d’indépendance et d’opportunités.

« La réflexion menée sur « le numérique, une solution à l’autonomisation de la femme » a permis de mettre en exergue les opportunités qui s’ouvrent à nos femmes, à travers l’utilisation des Technologies nouvelles pour leur autonomisation et, partant, un meilleur apport de leur part à la construction de notre pays », a conclu AHOUSSI Arthur.

CK
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