San Pedro – Le préfet de région et du département de San Pedro, Ousmane Coulibaly, faisant vendredi l’état de la situation du travail dans sa circonscription administrative, a indiqué que celle-ci est préoccupante au regard du tableau qui lui est peint.
« A la lecture du tableau du chômage technique, de licenciements collectifs, du licenciement de travailleurs, d’accidents de travail, de grèves, l’on ne peut se réjouir parce qu’il est sombre, et même celui des offres d’emplois n’est pas plus reluisant », a déploré le préfet de région.
Ousmane Coulibaly a conseillé aux travailleurs la discipline et le respect du patron et invité travailleurs et employeurs à créer un climat de paix et de bonne collaboration au sein des entreprises, afin d’éviter les situations conflictuelles qui débouchent sur des licenciements.
Il a demandé aux syndicats de mettre un accent sur la formation de leurs membres et des travailleurs, afin qu’ils agissent en conformité avec le droit et les règles de leurs entreprises.
«Les nombreux conflits auxquels nous assistons naissent dans la majorité des cas de l’inobservation des règles établies par les entreprises et des dispositions légales prises en matière de travail », a souligné le préfet.
Il a invité les employeurs à améliorer les conditions de travail de leurs employés, à respecter eux aussi les lois sur le travail, à collaborer avec les syndicats pour le bon fonctionnement de leurs entreprises, et à déclarer leurs travailleurs à la Caisse nationale de prévoyance sociale (CNPS).
Le préfet a insisté par ailleurs pour que le patronat s’attèle à « appliquer sans délai, le décret relatif à la revalorisation du SMIG depuis janvier 2014 ». Le salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) est passé de 36.000 à 60.000 FCFA, rappelle-t-on.
jmk/cmas
« A la lecture du tableau du chômage technique, de licenciements collectifs, du licenciement de travailleurs, d’accidents de travail, de grèves, l’on ne peut se réjouir parce qu’il est sombre, et même celui des offres d’emplois n’est pas plus reluisant », a déploré le préfet de région.
Ousmane Coulibaly a conseillé aux travailleurs la discipline et le respect du patron et invité travailleurs et employeurs à créer un climat de paix et de bonne collaboration au sein des entreprises, afin d’éviter les situations conflictuelles qui débouchent sur des licenciements.
Il a demandé aux syndicats de mettre un accent sur la formation de leurs membres et des travailleurs, afin qu’ils agissent en conformité avec le droit et les règles de leurs entreprises.
«Les nombreux conflits auxquels nous assistons naissent dans la majorité des cas de l’inobservation des règles établies par les entreprises et des dispositions légales prises en matière de travail », a souligné le préfet.
Il a invité les employeurs à améliorer les conditions de travail de leurs employés, à respecter eux aussi les lois sur le travail, à collaborer avec les syndicats pour le bon fonctionnement de leurs entreprises, et à déclarer leurs travailleurs à la Caisse nationale de prévoyance sociale (CNPS).
Le préfet a insisté par ailleurs pour que le patronat s’attèle à « appliquer sans délai, le décret relatif à la revalorisation du SMIG depuis janvier 2014 ». Le salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) est passé de 36.000 à 60.000 FCFA, rappelle-t-on.
jmk/cmas
