Le top départ du déploiement régional de la 3e édition de la Foire Nationale de l’Emploi et du Recrutement (FNER) a été marqué par une mobilisation de la jeunesse dans toutes les localités. Ce lundi 1er juin 2026, 27 chefs-lieux de région ont été pris d’assaut par des milliers de jeunes demandeurs d'emploi, de formation et de financements.
De Soubré à Yamoussoukro, en passant par Agboville, une forte affluence a été enregistrée dès les premières heures.
À Soubré, la mobilisation a été à la hauteur des enjeux. Ce sont plus de 200 opportunités concrètes (stages, formations qualifiantes, insertion directe et programmes THIMO) qui attendent les jeunes de la région. Madame Yapo Chia Annick, Secrétaire Générale de la Préfecture de Soubré, a salué lors de la cérémonie de lancement ce guichet unique de proximité qui connecte directement les talents locaux avec les structures de formation et les recruteurs.
S'adressant à cette jeunesse venue en masse, elle a lancé un vibrant appel à l'action et à l'audace. « Chers jeunes, osez et prenez-vous en charge ! Cette foire est organisée exclusivement pour vous et personne n’est exclu, peu importe votre niveau d’études. Saisissez cette opportunité unique pour valoriser vos compétences. Venez massivement découvrir les espaces aménagés et faites des choix éclairés pour votre avenir professionnel », a-t-elle exhorté.
À Yamoussoukro, même effervescence. Au siège régional de l’Agence Emploi Jeunes de Yamoussoukro, les équipes ont été littéralement submergées par des vagues de jeunes porteurs de projets et diplômés en quête d'insertion.
Idrissa Kamagaté, Chef d’Agence Régional, s'est réjoui de cette forte réactivité de la jeunesse locale et a encouragé ceux qui hésitent encore à rejoindre le mouvement. « Les opportunités sont réelles, concrètes et immédiatement disponibles. Qu'il s'agisse d'offres d'emploi direct, de stages de qualification ou de financements de projets entrepreneuriaux, tout est prêt pour accompagner les jeunes. Il faut qu'ils continuent de venir massivement s'accaparer ces outils de réussite », s'est-il enthousiasmé.
À Agboville, Édi N’Cho, président de l’Union de la jeunesse communal d’Agboville(UJCA) se réjoui du déploiement de la Foire nationale de l’emploi et du recrutement dans les régions. Il assure que les trois jours seront mis à profit par la jeunesse locale pour saisir le opportunités mobilisées par le gouvernement.
Cette forte affluence a été également observée à Toumodi, Man, Bouna, etc. Ce qui témoigne de la forte attente des populations locales, mais surtout de la pertinence de cette stratégie de décentralisation initiée par le ministère de la Promotion de la Jeunesse, de l’Insertion Professionnelle et du Service Civique.
Pour transformer cette forte mobilisation en succès d'insertion, les sites régionaux de la FNER ne se contentent pas de proposer des offres, ils arment les candidats. Les milliers de jeunes mobilisés bénéficient gratuitement d'un parcours d'accompagnement à savoir des ateliers pratiques pour optimiser et moderniser son curriculum vitae, des séances immersives d'entretiens d'embauche blancs pour dompter le stress face aux recruteurs et des partages de techniques indispensables pour capter les opportunités du marché local.
Pour rappel, sur l'ensemble du territoire national, c'est 86 290 opportunités qui sont mises à la disposition de la jeunesse ivoirienne pour cette édition 2026. L'offensive territoriale de la FNER se poursuit intensément jusqu'au mercredi 3 juin 2026.
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