Bouaké - Dans le cadre de sa phase de régionalisation, le Compendium des compétences féminines de Côte d’Ivoire (COCOFCI), un programme de valorisation des femmes, va être implémenté dans le département de Bouaké, a annoncé, samedi, sa coordinatrice, Mme Yao Euphrasie, à l’occasion d’une mission qu’elle a conduite dans la localité pour y rencontrer les autorités administratives et les femmes.
Lors d’une séance d’information et de sensibilisation des femmes leaders et membres de différentes associations, Mme Yao a expliqué que la phase de régionalisation du Compendium s’intéresse aux femmes de tous les niveaux qui excellent dans un domaine d’activités, avant de les inviter à adhérer à ce programme qui n’existe nulle part ailleurs.
L’équipe de coordination avait échangé vendredi avec le préfet de la région de Gbêkê, préfet du département de Bouaké, Konin Aka, et a sollicité son concours pour la réalisation de l’étape pilote dans une sous-préfecture du département où démarrera l’indentification des femmes. Lors de cette rencontre d& rsquo;information, un exemplaire du premier annuaire des compétentes féminines de Côte d’Ivoire comprenant 1003 femmes cadres de haut niveau a été remis au préfet.
Celui-ci a salué l’initiative et le choix de sa circonscription pour la phase pilote de la régionalisation de ce programme. Puis, il a affirmé sa disponibilité à accompagner l’équipe de coordination pour sa réalisation.
Le Compendium des compétences féminines de Côte d’Ivoire est un programme de valorisation des compétences féminines qui est piloté par la Chaire Unesco Eau, femmes et pouvoir de décision dirigé par Mme Yao Euphrasie. Initié par le président Alassane Ouattara, il vise à corriger les inégalités de genre et accroître la représentativité des femmes dans l es instances décisionnelles.
La première phase a consisté à l’élaboration d’une base de données appelée annuaire des compétentes féminines de Côte d’Ivoire comprenant 1003 femmes cadres de haut niveau. La phase de régionalisation en cours a été l’objet d’un séminaire de lancement qui s’est tenu du 09 au 11 mai 2012 à Yaoussoukro avec la participation du corps préfectoral.
(AIP)
nbf/ask
Lors d’une séance d’information et de sensibilisation des femmes leaders et membres de différentes associations, Mme Yao a expliqué que la phase de régionalisation du Compendium s’intéresse aux femmes de tous les niveaux qui excellent dans un domaine d’activités, avant de les inviter à adhérer à ce programme qui n’existe nulle part ailleurs.
L’équipe de coordination avait échangé vendredi avec le préfet de la région de Gbêkê, préfet du département de Bouaké, Konin Aka, et a sollicité son concours pour la réalisation de l’étape pilote dans une sous-préfecture du département où démarrera l’indentification des femmes. Lors de cette rencontre d& rsquo;information, un exemplaire du premier annuaire des compétentes féminines de Côte d’Ivoire comprenant 1003 femmes cadres de haut niveau a été remis au préfet.
Celui-ci a salué l’initiative et le choix de sa circonscription pour la phase pilote de la régionalisation de ce programme. Puis, il a affirmé sa disponibilité à accompagner l’équipe de coordination pour sa réalisation.
Le Compendium des compétences féminines de Côte d’Ivoire est un programme de valorisation des compétences féminines qui est piloté par la Chaire Unesco Eau, femmes et pouvoir de décision dirigé par Mme Yao Euphrasie. Initié par le président Alassane Ouattara, il vise à corriger les inégalités de genre et accroître la représentativité des femmes dans l es instances décisionnelles.
La première phase a consisté à l’élaboration d’une base de données appelée annuaire des compétentes féminines de Côte d’Ivoire comprenant 1003 femmes cadres de haut niveau. La phase de régionalisation en cours a été l’objet d’un séminaire de lancement qui s’est tenu du 09 au 11 mai 2012 à Yaoussoukro avec la participation du corps préfectoral.
(AIP)
nbf/ask
