Abidjan-Plusieurs agents de l’administration du travail en santé et sécurité sont en formation depuis lundi 10 août 2020 à Abidjan, afin d'être outillés à mieux cerner le fonctionnement des comités de santé et de sécurité au travail en entreprise, de connaitre la méthodologie d’analyse des accidents du travail et de prévenir les principaux risques psychosociaux en milieu de travail.
La formation s’inscrit dans le cadre du renforcement des capacités des agents de l’administration travail en sécurité et santé au travail afin de leur permettre de bien remplir leur mission d’assistance, de conseil et de sensibilisation auprès des partenaires, a expliqué le Conseiller Technique, Kacou Gustave, ouvrant la session au nom du ministre de l’Emploi et de la Protection sociale.
Selon M. Kacou, la mise en conformité des lieux de travail et l’amélioration de la sécurité et de la santé au travail sont deux engagements constants de l’Etat de Côte d’Ivoire, depuis plusieurs décennies.
A cet effet, le code du travail de 2015 a été renforcé en ses titres IV et IX à travers l’inscription de plusieurs mentions novatrice notamment le devoir d’alerte et le droit de retrait en cas de danger grave et imminent, l’obligation de fournir des prestations de santé et de sécurité au travail à tout travailleur quel que soit l’effectif de l’entreprise.
En outre, le renforcement du cadre juridique en sécurité et en santé de travail s’est aussi traduit par la ratification de quatre conventions techniques de l’Organisation internationale du travail (OIT) en la matière d’un protocole, respectivement en 2015 et 2017.
La mise en œuvre de ces instruments internationaux a permis l’élaboration et la validation par les mandants tripartites du monde du travail, de trois documents essentiels à savoir le profil national de la sécurité et de la santé au travail, la politique nationale et le programme de sécurité et de santé au travail.
L’un des résultats attendus de la mise en œuvre du Programme pays de travail décent (PPTD) est l’amélioration de la sécurité et de la santé au travail.
bsp/ask
La formation s’inscrit dans le cadre du renforcement des capacités des agents de l’administration travail en sécurité et santé au travail afin de leur permettre de bien remplir leur mission d’assistance, de conseil et de sensibilisation auprès des partenaires, a expliqué le Conseiller Technique, Kacou Gustave, ouvrant la session au nom du ministre de l’Emploi et de la Protection sociale.
Selon M. Kacou, la mise en conformité des lieux de travail et l’amélioration de la sécurité et de la santé au travail sont deux engagements constants de l’Etat de Côte d’Ivoire, depuis plusieurs décennies.
A cet effet, le code du travail de 2015 a été renforcé en ses titres IV et IX à travers l’inscription de plusieurs mentions novatrice notamment le devoir d’alerte et le droit de retrait en cas de danger grave et imminent, l’obligation de fournir des prestations de santé et de sécurité au travail à tout travailleur quel que soit l’effectif de l’entreprise.
En outre, le renforcement du cadre juridique en sécurité et en santé de travail s’est aussi traduit par la ratification de quatre conventions techniques de l’Organisation internationale du travail (OIT) en la matière d’un protocole, respectivement en 2015 et 2017.
La mise en œuvre de ces instruments internationaux a permis l’élaboration et la validation par les mandants tripartites du monde du travail, de trois documents essentiels à savoir le profil national de la sécurité et de la santé au travail, la politique nationale et le programme de sécurité et de santé au travail.
L’un des résultats attendus de la mise en œuvre du Programme pays de travail décent (PPTD) est l’amélioration de la sécurité et de la santé au travail.
bsp/ask
