La redistribution des postes dans les entreprises publiques, consécutive à la chute de l’ex Chef de l’Etat Laurent Gbagbo, s’est faite non seulement au détriment de ses partisans déclarés ou supposés mais surtout dans un contexte de chasse aux sorcières.
Les changements à la tête d’une entreprise entrainent parfois une redistribution de postes. Les nouveaux dirigeants venant toujours avec leurs hommes de mains qu’ils estiment aptes à les aider à accomplir leurs missions. Une pratique répandue, qui pourrait expliquer le départ de certains cadres et agents pro-Gbagbo des effectifs de certaines entreprises publiques à l’occasion de l’arrivée au pouvoir d’Alassane Ouattara. Mais, elle ne peut tout expliquer. Car dans nombre de cas, elle ressemble fort malheureusement à une chasse aux sorcières systématique. Certaines entreprises se sont illustrées en la matière, faisant ainsi, à tort ou à raison, les choux gras de la presse ivoirienne
Par Marius Nouza
lejournaldeleconomie@yahoo.fr
Lire la suite de cet article dans le JDE N°132 du Lundi 14 au dimanche 20 novembre 2011
Les changements à la tête d’une entreprise entrainent parfois une redistribution de postes. Les nouveaux dirigeants venant toujours avec leurs hommes de mains qu’ils estiment aptes à les aider à accomplir leurs missions. Une pratique répandue, qui pourrait expliquer le départ de certains cadres et agents pro-Gbagbo des effectifs de certaines entreprises publiques à l’occasion de l’arrivée au pouvoir d’Alassane Ouattara. Mais, elle ne peut tout expliquer. Car dans nombre de cas, elle ressemble fort malheureusement à une chasse aux sorcières systématique. Certaines entreprises se sont illustrées en la matière, faisant ainsi, à tort ou à raison, les choux gras de la presse ivoirienne
Par Marius Nouza
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