MDE Business School a procédé, le 24 septembre 2022, dans ses locaux, à la graduation de la 3e promotion de son programme pour renforcement de capacités des gestionnaires de ressources humaines qui a vu la participation de plusieurs auditeurs venus de différentes structures.
Dénommé HRBP (Human Ressources Business Partner), ce programme organisé en partenariat avec le RIGRH (Réseau Ivoirien des Gestionnaires des Ressources Humaines) vise à booster les capacités des responsables des Directions des Ressources Humaines en vue d’en faire des acteurs et des forces de propositions stratégiques pour leurs directions générales.
Dans son allocution, Guillaume Fandjinou, Directeur Général Adjoint de MDE Business School, par ailleurs Directeur des programmes de cette école ivoirienne d’affaires, a salué l’initiative des entreprises engagées qui ont fait le choix judicieux d’investir sur le capital humain, car, a-t-il insisté, il n’y a de richesse que l’homme. Aussi a-t-il invité les récipiendaires du jour à devenir des acteurs et de bons exemples de changement pour impacter leurs différents écosystèmes et construire un futur qui soit le meilleur pour tous.
Pour sa part, Affoussiatou Karamoko, Secrétaire Exécutive du RIGRH, représentant, pour l’occasion, le président du réseau, a dit toute sa satisfaction du partenariat du RIGRH avec MDE qui a abouti à cette excellente formation dont bénéfice les membres du réseau. « Vous êtes maintenant outillé et je vous demande de capitaliser tous ces acquis afin d’accompagner de façon efficace les objectifs et les enjeux stratégiques de vos organisations ».
Quant au coordonnateur du programme, Gabriel Varango, il a indiqué que le HRBP aura aidé chacun des participants à approfondir des connaissances, à identifier les enjeux stratégiques de sa vie professionnelle, personnelle et à développer un plan d’action dans une perspective d’amélioration continue ». En tant que business partner, ils sont désormais à même de concevoir, mettre en place et piloter des systèmes de gestion en rapport avec la performance RH et les priorités stratégiques de leurs entreprises.
Un véritable processus transformationnel reconnu par tous les participants, comme l’a témoigné, Jean-Marc Kouadio, président de la promotion HRBP 2022. Il a remercié l’équipe de MDE Business School pour l’encadrement pédagogique, l’excellence de la formation. Tous sont convaincus, en effet, que « ce programme, assuré par MDE, est l’arme efficace que les gestionnaires de ressources humaines détiennent désormais pour apporter une forte valeur ajoutée au développement de leurs entreprises ».
A N
