Les affections professionnelles provoquées par le bois, les affections péri-articulaires provoquées par certains gestes et postes de travail, et les affections chroniques du rachis lombaire provoquées par la manutention de charges lourdes, sont les trois Maladies professionnelles (Mp) recommandées pour adoption en conseil des ministres. Ce qui portera la liste des maladies professionnelles indemnisables à 45. Cette recommandation a été faite au terme des travaux de la 17ème journée africaine de prévention des risques professionnels et de la 11ème journée mondiale de la sante et sécurité au travail organisées par la Caisse nationale de prévoyance sociale (Cnps), à la Crrae-Umoa, les 29 et 30 avril 2013. Les experts ont également demandé la création d’une commission nationale de reconnaissance des maladies professionnelles, le renforcement du dialogue social entre les acteurs de la Sécurité, santé au travail (Sst), la révision régulière de la liste des maladies professionnelles, la mise en place d’une équipe pluri disciplinaire pour la formation à la prévention des maladies professionnelles à l’attention des employeurs, à contraindre les entreprises à s’acquitter de leurs obligations en matière de Sst. Ils ont plaidé pour que la Cnps mette en place un comité de suivi des recommandations issues des journées et pour qu’elle incite les employeurs et les travailleurs à déclarer toute maladie susceptible d’avoir une relation avec l’activité professionnelle. Ils ont engagé ladite à mener une étude en vue d’analyser les modalités de mise en place d’un système de suivi médical post professionnel pour les victimes de Mp qui ne sont plus en activité. Le directeur général de la Cnps, Bernard N’doumi, a souhaité que les maladies soient moins indemnisables et évitées. Dr Yao Théodore (représentant l’Oms), Lakp Low (représentant l’Oit), Dr Ekra Eliane (directeur de cabinet de la ministre de la santé et de la lutte contre le sida) et Amaffou Germain (directeur de cabinet du ministre d’Etat, ministre de l’emploi, des affaires sociales et de la formation professionnelle) ont promis d’apporter leur appui pour que les recommandations soient traduites en acte. Le dernier cité a demandé que tous les anciens textes soient époussetés. Notons que 17 candidatures d’entreprises ont été enregistrées pour la 5ème édition du prix santé et sécurité au travail de 2012. Une dizaine ont été récompensées. Les troisièmes, avec une moyenne supérieure ou égale à 12, ont reçu au moins 500 mille francs cfa et les premiers, au mois deux millions de francs Cfa.
Dominique FADEGNON
Dominique FADEGNON
