Abidjan - Le secrétaire général du Syndicat national de la presse privée de Côte d’Ivoire (SYNAPP-CI), Guillaume Gbato, exhorte les journalistes à "ne pas travailler contre eux-mêmes", dans le cadre de l’application de la convention collective, appelant à œuvrer à son application effective.
"Nous devons être sérieux avec nous-mêmes. Chacun doit prendre ses responsabilités. Nous devons dénoncer nos patrons qui ne nous payent pas selon la convention collective et non jouer à leur jeu en faisant des déclarations qui ne nous arrangent pas’’, a dénoncé Guillaume Gbato, jeudi, à l’ouverture d'un atelier de "validation de la grille salariale applicable dans les entreprises de presse écrite en Côte d’Ivoire’’.
Selon lui, tout journaliste doit présenter ses trois derniers bulletins de salaire, son contrat de travail et sa carte de journaliste professionnel lors de la visite du Conseil national de la presse (CNP) qui a démarré le 1er septembre. "Le journaliste qui n’a pas de contrat de travail est prié de saisir le CNP’’, a-t-il conclu.
L’objectif de cet atelier qui prend fin vendredi est d’avoir un document de référence pour permettre aux employeurs et employés des entreprises de presse d’être au même niveau d’information pour la fixation des salaires.
"Nous devons être sérieux avec nous-mêmes. Chacun doit prendre ses responsabilités. Nous devons dénoncer nos patrons qui ne nous payent pas selon la convention collective et non jouer à leur jeu en faisant des déclarations qui ne nous arrangent pas’’, a dénoncé Guillaume Gbato, jeudi, à l’ouverture d'un atelier de "validation de la grille salariale applicable dans les entreprises de presse écrite en Côte d’Ivoire’’.
Selon lui, tout journaliste doit présenter ses trois derniers bulletins de salaire, son contrat de travail et sa carte de journaliste professionnel lors de la visite du Conseil national de la presse (CNP) qui a démarré le 1er septembre. "Le journaliste qui n’a pas de contrat de travail est prié de saisir le CNP’’, a-t-il conclu.
L’objectif de cet atelier qui prend fin vendredi est d’avoir un document de référence pour permettre aux employeurs et employés des entreprises de presse d’être au même niveau d’information pour la fixation des salaires.
